Influence of Work Discipline, Work Motivation and Workload on Employee Productivity
DOI:
https://doi.org/10.59890/ijmbi.v2i2.1543Keywords:
Work Dicipline, Work Motivation, Work Load, Employee ProductivityAbstract
This research aims to investigate how work discipline, work motivation, workload, and productivity are interrelated, laying groundwork for future studies. Multiple linear regression analysis is the chosen method, with a sample size of 100 individuals. Results show that work discipline, motivation, and workload collectively influence employee productivity, highlighting their importance in enhancing performance.
References
Afandi. (2018:1). Manajemen Sumber Daya Manusia teori disiplin kerja. Jakarta: Bumi Akasara.
Ahmad Hannani. 2016. Pengaruh Beban Kerja, Kepuasan, Fasilitas Terhadap Kinerja Perawat di Ruang Perawatan Mawar Lantai II Rumah Sakit Umum Wisata UTT Makasar. Jurnal Mirai Manajemen. Vol. 01, No. 02. Diakses 10 April 2018 http:/ https://journal.stieamkop.ac.
Arikunto, S. (2012). Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktek. Jakarta: Rineka Cipta.
Hasibuan, M. S. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia (Cetakan ke-18) (Revisied.) Jakarta: PT Bumi Aksara.
Harini, Sri. 2017. MSDM Sebuah Pendekatan Peningkatan Komitmen Organisasi. Cetakan ke. Tangerang Selatan: pustaka pedia.
Koesomowidjojo, Suci R Mar’ih. 2017. Panduan Praktis Menyusun Analisis Beban Kerja. Jakarta: Raih Asa Sukses.
Malayu S.P Hasibuan. 2007. Manajemen. Edisi revisi, cetakan ke 10. PT. Bumi Aksara, Jakarta
Mangkunegara. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Bumi Akasara.
Nazir, Moh, 2014. Metode Penelitian. Ghalia Indonesia: Bogor. Ridwan. 2016. Dasar-dasar Statistika. Bandung Alfabeta.
Rivai, V. (2013). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk perusahaan dari teori praktik. Jakarta: Rajawali Press.
Rochaety E, Tresnati R, Latief AM. 2019. Metodologi Penelitian Bisnis: Dengan Aplikasi SPSS. Bogor: Mitra Wacana Media.
Sedarmayanti. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung, PT. Refika Adiatama
Sekaran, Uma dan Roger Bougie, 2017. Metode Penelitian untuk Bisnis: Pendekatan Pengembangan- Keahlian. Edisi 6 Buku ke-1Z. Cetakan ke dua. Salemba Empat: Jakarta.
Sugiyono, 2015. Statistika Untuk Penelitian. Cetakan ke-26. CV.Alfabeta: Bandung.
Sutrisno, E. (2019). Manajemen sumber daya manusia. Jakarta: Kencana. Sutrisno. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksa
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Wanda Desita, Ismartaya, Yulianingsih
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
